显失公平的合同属于有效合同吗

1.显失公平的合同，在撤销前有效，撤销后自始无效。

2.若一方利用对方危困、缺乏判断能力等，使合同成立时显失公平，受损害方可请求法院或仲裁机构撤销。

3.撤销权有除斥期间，知道或应知道撤销事由起，一般一年、重大误解九十日未行使，撤销权消灭。

4.合同签订后，未被撤销就有效，撤销则自始无效。
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显失公平的合同在撤销前有效，撤销后自始无效。一方利用对方危困或缺乏判断能力等致合同显失公平，受损害方有权请求法院或仲裁机构撤销。撤销权有除斥期间，知道或应知道撤销事由起，一般一年、重大误解九十日内未行使则消灭。

应对显失公平合同的措施建议如下：
1.受损害方发现合同显失公平，应尽快收集对方利用自身不利情形的证据，在除斥期间内及时向法院或仲裁机构请求撤销合同。
2.合同签订时各方应遵循公平原则，仔细审查合同条款，避免因自身疏忽陷入显失公平的合同。
3.对于可能存在显失公平风险的合同，可提前咨询专业法律人士，确保自身权益。
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结论：
显失公平的合同在被撤销前有效，被撤销后自始无效，受损害方可行使撤销权，但有除斥期间限制。
法律解析：
依据法律规定，若一方利用对方危困状态、缺乏判断能力等，使合同成立时显失公平，受损害方有权请求法院或仲裁机构撤销合同。不过撤销权存在除斥期间，一般当事人自知道或应当知道撤销事由之日起一年内行使，重大误解当事人自知道或应当知道撤销事由之日起九十日内行使，逾期撤销权消灭。也就是说，在受损害方行使撤销权并获法院或仲裁机构支持前，合同依然有效；若合同被撤销，那么从合同成立开始就不具备法律效力。若您遇到显失公平合同相关问题，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
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法律分析：
（1）显失公平的合同存在特殊效力状态，在被撤销前具备法律效力，双方需依约履行。比如一方利用对方危困或缺乏判断能力签订的合同，在未撤销时有效。
（2）受损害方拥有撤销权，可请求法院或仲裁机构撤销显失公平的合同。
（3）撤销权有行使期限限制，一般当事人自知道或应当知道撤销事由起一年内，重大误解当事人九十日内不行使，撤销权消灭。
（4）若合同被撤销，则自始无效，双方权利义务需重新确定。

提醒：签订合同要仔细审查条款，发现显失公平情形及时行使撤销权，避免因超除斥期间丧失权利，复杂情况建议咨询专业法律人士。
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（一）若发现合同显失公平，受损害方应尽快收集对方利用自己危困状态、缺乏判断能力等导致合同显失公平的证据，如交易时的聊天记录、自身当时处于困境的证明材料等。
（二）在知道或应当知道撤销事由起的规定时间内行使撤销权，普通显失公平情况在一年内，重大误解自知道或应当知道撤销事由起九十日内，向人民法院或者仲裁机构提出撤销合同的请求。
（三）积极参与撤销合同的法律程序，配合法院或仲裁机构的工作，如实陈述相关情况。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百五十一条规定，一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平的，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销；第一百五十二条规定，当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内、重大误解的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起九十日内没有行使撤销权，撤销权消灭。